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DE NOTRE DIRECTRICE GÉNÉRALE
Il est difficile de croire que décembre est déjà là. Il semble que 2021 se soit avérée être une autre année de changement, d'adaptation et de renouvellement !
En parlant de renouvellement, l'ICRA est en train de migrer vers un nouveau système d'adhésion qui comprend également un site Web entièrement nouveau. Nous sommes ravis de lancer ces nouvelles plates-formes en janvier, ce qui se traduira par une expérience utilisateur améliorée et d'autres nouveaux avantages, notamment un module « communauté » qui permettra aux membres de communiquer ensemble, de chercher des réponses à des enjeux professionnels et de partager les meilleures pratiques. Si vous ne l'avez pas encore fait, renouvelez votre adhésion à temps afin de profiter de tous ces avantages.
Je suis très reconnaissante à l'ensemble de la communauté de l'ICRA d'avoir fait de 2021 une année aussi dynamique. Avec une moyenne de deux webinaires par semaine, nos 100 sessions en ligne ont été très appréciés et ont couvert un large éventail de sujets : prévisions économiques, planification de la retraite, santé mentale au travail, hausse du coût des médicaments, FNB, ESG, adaptation à une main-d'œuvre hybride, options de décumulation, et plus encore !
Il faut tout un village. Ce succès a été rendu possible grâce à la collaboration d'un grand nombre de personnes qui ont à cœur de dispenser une éducation pertinente et abordable en matière de pensions, d'investissements et d'avantages sociaux. Je suis immensément reconnaissante aux 150 bénévoles actifs qui donnent de leur temps et de leur expertise tout au long de l'année : de notre conseil d'administration aux membres des conseils régionaux, en passant par les membres des comités du FORUM et des conférences régionales... L'ICRA est alimenté par un vaste réseau d'experts bénévoles dans tout le pays. MERCI À VOUS TOUS ET TOUTES !
2021 a également été une année record pour renforcer et établir nos relations avec les partenaires nationaux et les commanditaires régionaux. Je tiens à les remercier pour leur soutien et leur engagement envers le développement professionnel continu des milliers de Canadiens travaillant dans notre secteur qui sont actifs au sein de l'ICRA.
Nous avons la chance de travailler avec d'excellents coordonnateurs régionaux qui sont le ciment de la programmation et des activités régionales prolifiques. Merci ! Vous faites en sorte que ça fonctionne et que ce soit amusant !
Un grand merci à mon équipe : Lena, Michel, Jessica, Monique et Melaney. Je suis tellement reconnaissante pour le travail d'équipe, le dévouement et le professionnalisme que vous apportez au travail chaque jour. Vous êtes géniaux !
Enfin, et surtout, merci à VOUS. La communauté de l'ICRA est composée de membres et de non-membres qui s'engagent avec leurs pairs pour apprendre, réseauter et se développer en tant que professionnels du secteur. Merci d'être actifs au sein de la communauté de l'ICRA !
Sur une note plus personnelle, je suis arrivée au poste de directrice générale de l'ICRA il y a 24 mois, dont 21 ½ ont été consacrés au télétravail en raison de cette pandémie. Pas facile pour quelqu'un comme moi qui aime être avec son équipe (en personne !). Mais à ce jour, je continue d'être époustouflée par le niveau d'engagement démontré par nos bénévoles et notre équipe. J’en suis très reconnaissante ! J'ai hâte de voyager à nouveau et de vous rencontrer, dès que la situation sera propice à une rencontre en personne.
Je vous souhaite de passer des moments magiques avec vos proches en cette période de fêtes et je vous souhaite une année 2022 heureuse et en bonne santé ! 
|  | | Caroline Tison, MBA, FICB
Directrice générale
ICRA | |
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